viernes, 16 de septiembre de 2011

ZAPATERO APRUEBA SU ÚLTIMA REFORMA LABORAL



Las abstenciones de PP, CiU, CC y UPN permitieron ayer al Gobierno sacar adelante con una mínima oposición el decreto ley que contiene las últimas medidas en materia laboral para el empleo juvenil y la estabilidad en el trabajo. Bastaron los 166 votos a favor emitidos por el grupo socialista, para que la nueva reforma superara el trámite parlamentario. Eso sí, el texto tuvo quince votos en contra del diputado socialista Antonio Gutiérrez (que volvió a romper la disciplina de voto), del PNV, ERC, IU, ICV, BNG y UPyD.

Una de las principales medidas contenidas en el decreto es el nuevo contrato de formación y aprendizaje, que se establece de forma general para jóvenes de entre 16 y 25 años, y que se podrá realizar también para menores de 30 años hasta 2013. La otra iniciativa para fomentar la contratación es la suspensión durante dos años de la obligación de hacer fijos a los trabajadores que encadenen 24 meses de contratos temporales. Con estas médidas zapatero hace si cabe más precario el empleo para los españoles. Al final son los trabajadores españoles son los más perjudicados y como siempre la banca y los empresarios los beneficiados, yo pregunto a los señores del gobierno que han tomado estas decisiones como pretenden que los españoles puedan cotizar durante 37 años para obtener la pensión máxima que les corresponde ?? con esta reforma lo que consiguen es cerrar la posibilidad a muchos españoles de poder percibir la pension máxima cuando llegue su edad de jubilación. Aumentando la edad de contratos de formación y perpetuando los contratos temporales el gobierno no hace más que hundir y esclavizar más a los españoles. Todas las luchas que emprendieron nuestros antepasados para que tuvieramos un futuro mejor y unas condiciones laborales más dignas se van a pique por un gobierno que se hace llamar socialista.

MSR SE OPONE FIRMEMENTE A ESTAS REFORMAS QUE SOLO CONSIGUEN AUMENTAR LA PRECARIEDAD LABORAL DE LOS TRABAJADORES ESPAÑOLES Y QUE HUNDEN AUN MÁS SI CABE AL TRABAJADOR.